Het jaarrekeningresultaat 2023 bedraagt € 13,9 miljoen positief. Dit is een afwijking van € 12,0 miljoen ten opzichte van het begrote resultaat van € 1,9 miljoen uit de bestuursrapportage Najaar 2023.
Een belangrijke oorzaak van deze afwijking is de bijzondere situatie die is ontstaan vanuit de decembercirculaire en voornamelijk de budgetten waarvan wordt voorgesteld deze over te hevelen naar 2024. Deze over te hevelen budgetten zijn onderdeel van de positieve resultaatafwijking van 12,0 mln.
Budgetoverhevelingen
In de raadsinformatiebrief van 15 januari jl. (kenmerk D24.1182015) hebben wij u geïnformeerd over deze voorgenomen budgetoverhevelingen en hebben we u gevraagd om eventuele Wensen en Bedenkingen kenbaar te maken. In de bijlage ‘voorgestelde budgetoverhevelingen’ bij deze raadsinformatiebrief is voorgesteld om € 4,4 miljoen over te hevelen van 2023 naar 2024. Als wij deze budgetoverhevelingen in mindering brengen op de afwijking van het resultaat, is de afwijking na budgetoverhevelingen € 7,6 miljoen.
Circulaires
Deze afwijking is inclusief € 4,6 miljoen aan extra ontvangsten Algemene Uitkering, die bestaat uit de septembercirculaire (€ 0,8 miljoen), de decembercirculaire (€ 3,5 miljoen) en een grondslag inschatting (€ 0,3 miljoen) . Via raadsinformatiebrieven bent u reeds op de hoogte gebracht van de achtergrond van deze extra ontvangsten. Deze gelden zijn aan het eind van het boekingsjaar 2023 door de gemeente ontvangen.
Bedrijfsvoering
Het resterende deel van de afwijking van € 3,0 miljoen wordt voor € 2,6 miljoen veroorzaakt door onderbesteding van de budgetten voor salariskosten en inhuur. In de begroting 2023 zijn via de 1e begrotingswijziging aanzienlijke extra personeelsbudgetten toegevoegd in het kader van de uitvoering van het Coalitieakkoord Samen aan de Slag en via de tweede begrotingswijziging, de implementatie van de Fitte Organisatie. De middelen voor de formatie-uitbreidingen zijn niet volledig in het begin van het jaar ingezet. De instroom van nieuwe medewerkers heeft geleidelijk gedurende het jaar plaatsgevonden, waardoor niet het volledige budget in 2023 is benut. Bovendien zijn sommige vacatures om verschillende redenen nog niet opengesteld en vindt invulling daarvan plaats in 2024. Daarnaast konden een aantal vacatures pas later dan gepland worden ingevuld, als gevolg van de krapte op de arbeidsmarkt.
Een gedetailleerde specificatie van alle voor- en nadelen kunt u in de jaarrekening vinden bij de toelichting op het overzicht van de financiële baten en lasten per programma.