Naar hoofdinhoud
Publicaties > Programmabegroting 2023 > Programma’s > Programma 3 Bestuur en organisatie > 3.2 Een goed functionerende wendbare organisatie > Doelstellingen > 3.2.3 Een goede en veilige werkomgeving > We werken digitaal samen via een vergaderomgeving. • Een fitte organisatie met aandacht voor welzijn, gezondheid en vitaliteit van onze medewerkers.
Logo Wageningen
  • Home
  • Programma’s
    • Voorwoord
    • Inleiding
    • Leeswijzer
    • Programma 1 Wageningen sociaal
    • Programma 2 Wageningen fysiek
    • Programma 3 Bestuur en organisatie
    • Wettelijk verplichte beleidsindicatoren
  • Paragrafen
    • Paragraaf 1 Weerstandsvermogen & risicobeheersing
    • Paragraaf 2 Onderhoud kapitaalgoederen
    • Paragraaf 3 Bedrijfsvoering
    • Paragraaf 4 Verbonden partijen
    • Paragraaf 5 Grondbeleid
    • Paragraaf 6 Lokale heffingen
    • Paragraaf 7 Financiering
    • Paragraaf 8 Gevolgen voor de minima
  • Financiële begroting
    • Overzicht baten en lasten
    • Geraamde baten en lasten per taakveld
    • Verdeling taakvelden per programma
    • Incidentele baten en lasten per programma
    • Meerjarenoverzicht reserves en voorzieningen
    • Meerjareninvesteringsplanning 2023-2026
    • Meerjarenbalans
  • Home
  • Programma’s
    • Voorwoord
    • Inleiding
    • Leeswijzer
    • Programma 1 Wageningen sociaal
    • Programma 2 Wageningen fysiek
    • Programma 3 Bestuur en organisatie
    • Wettelijk verplichte beleidsindicatoren
  • Paragrafen
    • Paragraaf 1 Weerstandsvermogen & risicobeheersing
    • Paragraaf 2 Onderhoud kapitaalgoederen
    • Paragraaf 3 Bedrijfsvoering
    • Paragraaf 4 Verbonden partijen
    • Paragraaf 5 Grondbeleid
    • Paragraaf 6 Lokale heffingen
    • Paragraaf 7 Financiering
    • Paragraaf 8 Gevolgen voor de minima
  • Financiële begroting
    • Overzicht baten en lasten
    • Geraamde baten en lasten per taakveld
    • Verdeling taakvelden per programma
    • Incidentele baten en lasten per programma
    • Meerjarenoverzicht reserves en voorzieningen
    • Meerjareninvesteringsplanning 2023-2026
    • Meerjarenbalans
Terug

We werken digitaal samen via een vergaderomgeving. • Een fitte organisatie met aandacht voor welzijn, gezondheid en vitaliteit van onze medewerkers.


Vorige
/ 498
Volgende
Publicatiedatum: 22-09-2022
  • Contactgegevens
  • Privacy Statement
  • Sitemap
Op onze website worden cookies bijgehouden. Voor meer informatie kijk in ons Privacy Statement. Accepteren Alleen strikt noodzakelijk